人力资源服务许可证换发常见问题

　　从事于人才介绍，人才培训的公司必须要有人力资源服务许可证才可以开展相关的工作，而且必须经过相关部门的审批才可以办理该许可证。今天小编就来为大家介绍一下人力资源许可证换发常见问题吧。

　　为什么要开展人力资源服务许可证换发工作？

　　随着《人力资源市场暂行条例》（2018年国务院令700号）和《北京市经营性人力资源服务业务规程（试行）》相继颁布实施，经营性人力资源服务机构从事的业务将根据不同的管理措施可以划分为许可、备案和报告。为了方便统一管理，人力资源保障行政部门启动对原有许可证的换发工作。

　　哪些机构属于应当参加人力资源服务许可证换发的范围？

　　换证的机构范围为，除街道社保所和区公共服务中心外，所有已经持有原许可证的人力资源服务机构。

　　申请换发人力资源服务许可证的机构需要提交什么材料？

　　如所对应的新业务范围仅涉及“许可”的，请填写《北京市职业中介活动行政许可申请表》，并准备好原许可证正副本原件。

　　如新业务范围还涉及“备案”的，需同时填报《北京市人力资源服务备案申请表》。

　　若机构法人委派工作人员办理业务，需提交《授权委托书》及工作人员身份证。

　　原许可证正副本原件。

　　如何预约办理换发人力资源服务许可证？

　　由于业务网络系统尚未开放使用，换证需到现场提交材料办理。由于办理地点和时间的限制，请各机构务必提前预约。